Рейтинговые книги

Новинки и бестселлеры жанра Бизнес

Взрослые истории. Перестать страдать и начать жить - Альберт Сафин

Взрослые истории. Перестать страдать и начать жить - Альберт Сафин

Вторая книга Альберта Сафина – предпринимателя и автора курса стратегического мышления – полна неожиданностей.Её трудно отнести к какому-либо виду, скорее, она объединяет в себе и учебную и художественную литературу.Книга состоит из повестей, каждая...
Менеджмент и кадры / Самосовершенствование | Дата: 23.08.2025 | Просмотров: 1 | Комментариев: 0
Книга поддержки. Как справиться с любыми потрясениями и стать сильнее - Брюс Фейлер

Книга поддержки. Как справиться с любыми потрясениями и стать сильнее - Брюс Фейлер

Писатель Брюс Фейлер исколесил всю Америку и собрал сотни историй из жизни людей, которые пережили серьезные потрясения: от потери работы до потери близких; от смены профессии до расставания с любимыми. В этих историях Брюс (сам переживший проблемы...
Менеджмент и кадры / Психология | Дата: 19.08.2025 | Просмотров: 1 | Комментариев: 0
Марафон проработки детских травм. Создаем внутреннюю опору и исцеляем себя - Валентина Викторовна Корнева

Марафон проработки детских травм. Создаем внутреннюю опору и исцеляем себя - Валентина Викторовна Корнева

По словам Антуана де Сент-Экзюпери, все мы родом из детства. Как и большинство наших психологических проблем. И это неудивительно, ведь наша психика практически полностью формируется в детском и подростковом возрасте, а мы сами, будучи взрослыми,...
Менеджмент и кадры | Дата: 13.07.2025 | Просмотров: 1 | Комментариев: 0
Негативный консерватизм - Александр Иванович Алтунин

Негативный консерватизм - Александр Иванович Алтунин

Такое свойство ума обычно присуще деструктивному и дисгармоничному человеку. Данное качество входит в систему главных недостатков и пороков человеческой натуры.Это качество не способствует созданию благоприятной психологической обстановки в любом...
Менеджмент и кадры / Прочая религиозная литература / Науки: разное | Дата: 09.07.2026 | Просмотров: 1 | Комментариев: 0
Отношение таланта к критике - Александр Иванович Алтунин

Отношение таланта к критике - Александр Иванович Алтунин

Большинство людей относятся к критике в свой адрес достаточно проблематично. Одни напрочь отвергают ее. Всегда и везде, не зависимо от ее формы и сути. Одновременно проникаясь достаточно выраженной антипатией к критику. В отдельных случаях...
Менеджмент и кадры / Публицистика / Науки: разное | Дата: 10.07.2025 | Просмотров: 1 | Комментариев: 0
Внедрение МСФО в России. Проблемы и перспективы - Сборник статей

Внедрение МСФО в России. Проблемы и перспективы - Сборник статей

Сборник статей посвящен исследованию современных проблем реформирования отечественной системы бухгалтерского учета на основе МСФО и подготовки российскими организациями финансовой отчетности в формате МСФО. Особенностью данного сборника является то,...
Личные финансы | Дата: 19.12.2025 | Просмотров: 1 | Комментариев: 0
Три признака унылой работы: История со смыслом для менеджеров (и их подчиненных) - Патрик Ленсиони

Три признака унылой работы: История со смыслом для менеджеров (и их подчиненных) - Патрик Ленсиони

Огромную часть своей жизни человек проводит на работе. И если эта работа не приносит удовлетворения, вся жизнь окрашивается в унылые тона. Это не только личная проблема. Такой человек хуже и менее продуктивно работает, склонен конфликтовать и мешает...
Управление, подбор персонала | Дата: 03.02.2025 | Просмотров: 1 | Комментариев: 0
Хорошее настроение: Руководство по борьбе с депрессией и тревожностью. Техники и упражнения - Дэвид Бернс

Хорошее настроение: Руководство по борьбе с депрессией и тревожностью. Техники и упражнения - Дэвид Бернс

Вас охватывает беспокойство еще до того, как вы откроете ленту новостей? А может быть, вам трудно принимать решения и все валится из рук, хотя день только начался? Вы хотите узнать, как не сойти с ума от тревожности, выбраться из эмоциональной ямы и...
Менеджмент и кадры / Психология | Дата: 06.07.2026 | Просмотров: 1 | Комментариев: 0
Как наказывать подчиненных: за что, для чего, каким образом. Профессиональная технология для регулярного менеджмента - Александр Фридман

Как наказывать подчиненных: за что, для чего, каким образом. Профессиональная технология для регулярного менеджмента - Александр Фридман

Технологии наказания подчиненных стали главной табуированной темой современного менеджмента – в отличие от огромного количества теорий и методик поощрения и вознаграждения персонала. Гуру менеджмента обычно произносят дежурные фразы об отрицательной...
Управление, подбор персонала | Дата: 23.01.2025 | Просмотров: 1 | Комментариев: 0
Алгоритм успешного общения при подборе персонала: Лайфхаки для руководителей и HR - Олеся Таран

Алгоритм успешного общения при подборе персонала: Лайфхаки для руководителей и HR - Олеся Таран

Залог успеха при подборе персонала – правильно выстроенная коммуникация на всех этапах. Автор предлагает четкий алгоритм общения при подборе сотрудников: как составить список конкретных требований к кандидату, провести собеседование, оценить...
Управление, подбор персонала | Дата: 31.01.2025 | Просмотров: 1 | Комментариев: 0